La oferta “será evaluada esta tarde por la comisión directiva y la Unión de Organizaciones Municipales” y “a las 20 por la asamblea de trabajadores donde se verá si es aceptada”.

En diálogo con esta Agencia, Barberán indicó que esta mañana se reunieron con el jefe comunal “por tercera vez” y destacó que “nos entregaron una nueva respuesta a nuestra contrapropuesta, que es sustancialmente mejor que la anterior y la que será evaluada esta tarde por la comisión directiva y la Unión de Organizaciones Municipales”.

También, resaltó que “a las 20 será analizada por la asamblea de trabajadores y ahí se verá si es aceptada en todos sus puntos”. Agregó que “de ser así el intendente está presto a firmar un nuevo convenio, pero hay que esperar a lo que se determine en las reuniones”.

Respecto de la nueva oferta oficial, el dirigente dijo que “se acerca bastante a la contrapropuesta que se había presentado, es mucho más interesante que la anterior porque blanquea lo que se cobra absolutamente en negro y si bien no se blanquea del todo, en una primera instancia, se acercaría al básico que estamos necesitando”.

Asimismo, dijo que “los tiempos son un poco largos porque en agosto las partes van a seguir analizando la situación salarial y es un convenio que tenemos hasta octubre de este año”, pero resaltó que “también es una oferta integral y se evaluarán todos los puntos como higiene y seguridad laboral y carrera administrativa”.

Recordó que la intención del gremio “es lograr un básico de 800 pesos pero eso nos está contando porque la escala salarial que tenemos es muy dispar y se mueve mucho dinero”.

Propuesta y contrapropuesta
La primera propuesta del Ejecutivo municipal que se declaró insuficiente incluía “el aumento a 180 pesos de las asignaciones familiares a partir de marzo, y además 30 pesos de incremento cada dos meses, desde abril y hasta noviembre. Es decir que se concretarían en abril, junio, agosto y octubre.

En tanto, en la contrapropuesta que los municipales elevaron a Bisogni solicitaban “la retroactividad a enero de la suba de las asignaciones familiares” y además “la recomposición desde marzo, sin tocar los haberes que se cobran en gris”, había adelantado Barberán.

Concretamente, pretenden “llegar a los 800 pesos de básico – que hoy está en 650 pesos – antes de que finalice el primer semestre. Se planteó el incremento en tres cuotas a partir de marzo”.